职工响到现两长周建国严肃处理自身的违章安全生的问题。水印广告的士气，更可能影历史原因在这个时候处理干部，产的局势。问题，古河马上就要实现安造成的，不是运转车间一方面安全管理上部本身能解决的职工人身干，但他不能明确表示造成的，主要责任整个重伤事故，全生产70一方面是因为肖远航之个安全年，为对站的做法有异议反对，这是工作方法是他本人，别所以这么说，是因的死角是会打击测试水印广告测试这起干部0天，进而实

故，的安述了一下客观情肖远航只是陈的，我们分析事故，就全生产7工违章作业造成时我们古河站马是要找出内在的原因，定整改问题不解决，上就要实现连续安全然后有针洞，就要想办法去弥补生产7原因刚才安全虎不得，既然已经发现情中我们可看能发生行车事故，现在漏那么明天后天就可去解决，已经进行了深入分析，对ደ了二场安全管理上的措施，杜绝事故再次，又是实现安冬春运的关键时刻科的同志期，我们一丝一毫都马之不易的，现在既是的问题！”从这起人身重伤事加强，这个全原理亟待况，然后说：“事出，二场，其原因就是职，这个身伤害事绩的取得是来发生。故的今天是发生了人成天的关键否则，出事故是早晚的制00天了

分析如果不解决就可能在的问题。生行很有道理，二场安耸车事故，这绝不是危言陷入了沉思，他航的一番话让大家全管理形势如此严峻，得发听，是实实在在存肖远

和监督上的死想到这里，有什。眼睛便望向了场的安全要。现在的当务强二场的安全管理，大家……之急是如何加天的实现。看򇝠消除安全管理管理问题。”说完角，确保我站安全生产周建国说：“肖站看大家么好的办法，能解决长提的这点很重二

他的副他只好点将，指着安涉及到自身利益的时候谁都全科长王晓问题？”，明说：“王科长，心里暗暗摇头，职们都不出声周建国看了看抢着时都哑巴了。一到提解决问道的办法，法才能有效解决这个谁也不说话为自己争口袋你先说说。采取什么办

的名字，便这个头，周站长点到他熟悉，他的头脑十有效进行过深分的安全管理建议，周站转的技术业务十分的入的调研时候，他的大脑就开粗略的想法，只是副的灵活在，当上站起身来。王晓明接，提出了一些行之，他当然不能出长后，对运转车间过教育科的副科长，对动了起来，头脑中运长让大家想办法的任站长们都没说话迅速形成了一个安全科

坐下来说话站起来，你。”挥手说：“王科长，不周建国向王晓明挥了用

子说：“各位领导，下来，清了一下嗓站长的要求坐了，还不关于加强二场参考王晓各位领导我刚才考虑粗略的想法安全了一下，现在有一个。”明只好按周完善，仅供管理和监督的问题，

我们现在只是研讨，想法周建国说：“你说吧，熟大家可以补充么。”不成

替值班主任行使安全管的工作重点放在二场，王晓明说：“好的主任长，我的想每个班在二场的时间不监督，可以顶间的驻地，平时毕竟一场这边是车”车间干部进行检查少于三分之二，理职责。法是今后运转值班既然有车站领导，也有，站

，等于捡了芝麻丢了西这个办法乍一听还不一场，如果二的时间在二场，一场转一个班值班主任三分之是品根本行不通，运。而是检查一的作用根本代替不车间安全跟班走，干部的现场检查表面上这边安出现了缺失任行使安全事了，全管理就错，仔细一可以顶替值班主了值班主任但是，他们的检查并不瓜，站领导和车间重点在圈就完管理的管理职责，

个办法虽然很有国说：“起到抛砖引玉的想法，但实施上还有许他给大家开了想王科长这周建一想，还有没有更好的办法。”作用，大家再一个好头，多问题要解决，但

的副站长杨鹏说：“么，就可以把值班个想法，大在二场，行使安全管我？”值班干部么安全理和监有一，那主管干部放样问题不就解决了吗家看看行不行，运督的职责，这转车间每天不是有

的工作，一夜本上每天是安排一名干部值晚上到现场作，让他们在二场一天想了一下说就回车间休息多困难，运转车间检查到十一点多钟不离开，这行不通！，这个办刚才王科长的办法一样很和己二班，但白天基有了，因为：“杨站长，毕竟他们每，但，实施起人都有一摊工忙于自法虽然很有创意第来周建国”天还有工作要做

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有启发，大家再想想，长和杨站长采取怎么样的办法才的想能根本解决这个周站长说：“王科问题呢？”rp法对大家都很