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第1282章 腾达也有让人烦恼的事

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后,孙希敲响了半小时之办公室的门周暮岩

的大名单。”痕2》项目组人员“周总,这是整个《弹

您来拍板吧。”用谁,就都写上了,位的人选可能有好几个我也不太好,主要是大家报名道:“名单孙希都非常踊跃,决定到底犹豫了一下,又说上有些职

周暮岩伸手接过方案太意外。并没有

,成功的几率很大集团合作的重点项目毕竟大家都知道《弹痕2》是工作这边室跟腾达和龙宇也是合情合理的。,所以申请到

暮岩快速地扫过名单

理层,但也不见得能担任什么职位。虽然他是工作室的管认识所有人,所以目前在哪个项目组这份名单除了名字之外也有备注,清楚地写了

本上项目组和职的能力心里有数了暮岩就对这个人位这两个信息出来

定得差不多了从后往前看的,因他是,空缺的为后边的名单早都确职位不多

能被选到这个名单里的年轻人,能在这么多人,都是各个项目组比肯定都不是什么等闲之辈。周暮岩记住名字的,里面被较有潜力的

岩重点去看那些之前没确定的职位所以这次周暮

,想到《弹痕2》可以,“刘贺……我记得他年轻人。嗯之前做关卡的时候表现得还炼是个很好的想法。”很有想法的一个炼锻

么问题《弹痕2》也没什“朱燕在。”得不错,想来开发《弹痕》的时候做美术资源

上就要上线》项目做功不是在《黑暗幻想了,声了,马他不要奖金了??这项目都接近尾嗯?杨玉华能的吗

还有老韩?这不是“……闹吗!”

比较有潜力的年轻的时候还没什么问题,周暮岩看到的新项目组很合理刚开始入《弹痕2》人,主动申请加大部分都有印象,都是一些工作室名字

位的人选之后,周暮但是看到那些关键职岩震惊了

因为里面出现了一些他预期之外的名字!

开发的外的话,在两个年以前立项月之内就会项目,这是一款半正式上线了。就比如《黑暗幻想手游,如果不出意》这个

作以及丰厚的项目奖对于游戏来说,游戏正式上线是因为这意味间轻松的工制作者着加班的金。堪比过年一样的大事,结束、一段时

手游的品质不能说是觉得上线之后月流水有个一千以上没什么大问题。最拔尖的,但周暮岩虽说这款

愿加入《暗幻人竟然自》项目组的结果有好几个《黑弹痕2》?

奖金,但这游火工作室的规月才上线。在旧项目组拿三个月的戏可是还要两个虽说按照天可以定,中途离开还

奖金全都放弃了之外,其他的这些人岂不是除了上线第一个月的奖金

,让周暮岩这些人选择么两三个人也无关大局,可发得差不多了,走那《黑暗幻想》倒是开完全摸不着头脑。

》去做数值?金,跑到《弹痕2设计至于老韩就更过,他可是主设计,每个月拿着大笔奖金的,竟然甘愿放弃主师的职位和奖

就离谱

似乎比额定么这》的吸引力,否则为什名单上的名字然意识到,自己完全低估了《弹痕2周暮岩突了三倍不止呢?名额要多

心都这么“大家对这款游戏的信强?”

主策划都多?”“尤其是老韩,难道他奖金,比原本做这边做数值策划拿到的觉得在

“也不对啊……”

看了看孙希,有人都是为了不加班?”些不确定……这些暮岩看了看名单,又地问道:“难道

孙希吭哧了两声,没说话。

显然是默认了。

去。好否认,毕太明显了又不傻,怎么可能糊竟这事,周暮岩他也不太

总不能说这些人单纯为了梦想吧?

周暮岩生气了。

“怎么能这样呢?”

总点子的游戏,是不“我一的!”再强调,《弹痕2的重点项目,工作室》是是投了巨资、用了裴能失败

老来了!”好,一个个都打算跑这“结果这群人倒

项目能有个好?”拼搏的精神都没有,这“一点

“全都刷的人掉!这些一看就是为了不加班来,一个都不能要!”

面子,可不是真的认同不加班这种工作方式的岩生气也是有理周暮由的,他同意《弹痕2》项目组不加班,主要是给静超一个

,加班不个态度。就像很多人的那句名的也不重要,关键是看言:钱不钱的不重要

八道,但不得不说还是有很多人信的虽说这句话是胡

,在周暮岩看来,显然着不加班报名成疑!现在名单上的这些人冲工作态度相

赶忙说道:“周总您先问一情还是得孙希别生气,我觉得这个事下静超的意见。”

的时候,应该也考虑到问题。了由此带来出这个要实话说,不想加班是人之常情,静超在提

再换也不迟。”这些人加入应他们真的工作没什么大碍吧,如果态度“如果静超不在意的出问题了,该也话,让

上确实都是我们工作室名单目前的情况来看,“至少从。”常有实力的组是非精英,这样一个项目

做出些成绩……”是冲着不加班“而且,也很难甄别到底哪些人的,哪些人是真的想

听完孙希这番话,周暮岩沉默了。

确实是这么个情况。

太明显了。愿降职跳像老韩他们这些人,明明原本的项目待遇远痕2》,却偏偏要自高于《弹过来,这意图实在

说不定也是冲着不加班来的呢?其他人报名,

又不能用个测谎仪,测大家内心的真实想法。

而且就算测了,说的结论不定也会得出一个非常令周暮岩失望

不加班来的呢?大胆点,也许所有人都是冲

那你去找闵静超沟通周暮岩很无语,。”把名单递了回去:“行吧,

位,甚至单上的人,能力肯定。”是没问题的,足以“这名胜任这些职都有点浪费了

一份就行了。”“如果闵静把名单发来协调超没意见,那、决定吧,最后再就你

就去问闵静超的意见。,我这希点点头:“好的周总

……

上,认认真真地此时自己的设计稿。,闵静超正坐在工修改

边上希的工位就在他,这是为了方便他们时沟通、交流。两个及

推进工作进度、协调各部门作内容的人。在职位安排上,孙希的职位是执行主策,也就是负责

个负思博的配置差不多,一推动。这个配置,跟当时《海上堡垒》包旭和黄责设计,一个负责

“静超,有个事情要跟你说一下……”

…怎么选?”人…一遍,然问道:“你看这些孙希把选人的事情原原本本地讲了

超有些疑惑:“这有什就行么好纠结的?按了?”闵静实际能力筛选不

值平衡和关卡设计上注和学习能力,在数注重创新能力重积累计的岗位上在功能设和经验。”

希提“周总的意思是,醒道:整个这里面有项目组的工作氛围。人是冲着不加班来的,影响

议:“怎么会影响项目闵静超感到非常不可思组的工作氛围呢?”

也不个人都不想加班,影响我们的工作氛吗?我们腾达每“不围。”常情想加班不是人之

真工作的。”机制,为出去,大家肯定会认是一种动力,一种筛选了不被踢“而且这

张嘴,有些瞠目结舌。孙希张

还能这么理

了?确实,换个出的答案就完全不同度理解,似

懒的表现,暮岩看来,为了不加班问题;鱼、想偷加入《弹痕2》项目组,显然是一种想摸工作态度很成在周

弹痕2静超看来,为了不加班加入《种动力,工作态度反而还提升了!》项目组,这明明就是可在闵

孙希隐约觉得好,但又说不出来。点不对劲里有像哪

一会还是听闵静超的。儿也没想明白,他决定想了

决定,周总也得听。静超才是说了算的那毕竟在这个项目上闵个人,他做出的

好吧,那我就按这个标准来确定名单了。”

员名单。很快就完孙希简单筛选了成了这份人下,淘汰掉了一些人,

华,全都是一些非常有能力的人。可以说是非常的豪一眼扫过去,这名

你一个问题,腾达私下里偷偷问加班吗?真的不不加?”一天都问道:“静超,我孙希突然想到一件事情,小声

能的,个别时候有一些紧加肯定是不可。”道:“一天都不急任务还是要加的闵静超想了想,摇头说

希微微点头,就说嘛。

紧急情况怎么能不加班不可能改戏行业的客观规律嘛。?腾达变游

还好还好,那就还以接受。所以无非是加班多少的问题,

,会给三倍工资是有限的。”闵静超补充道:“不过情况非常少,加班额度,而且这种

:“…孙希

三倍工资已经让他羡慕的了,结果加班额度还有限制?

定!神奇的什么

也不加班吧风物流总不能他又?”殊的部门呢?比如逆问道:“所有的项目都这样?那一些特

总体“调休,。”差不回答道:多的的工作时长是闵静超

震惊了,许久虽然已经对此有所预期,但孙希还是被没说话

得腾达被称为天来说,简直就是完美啊!”堂,谁都想去,对于员地点了点头:“怪不他默默

是。后说道:“也不闵静超沉默片刻之

。”“也有一些让人非常烦恼的事情

孙希:“说?”比如

带新旅游。”闵静超:“

孙希:“……

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