。与此同时，otto科技
聚在公司的公发方向。一下这款手机的大致研众骨干成员齐常友、林晚和会议室，准备商讨司的一
林晚是刚刚从觞洋游戏过来的。
求等基础已经在出设计稿，工作也在同步推进中。王晓宾和行中，叶之舟、发工作目前正在进几个设计师其他的《bequiet》的研美术需
本来也不技来一趟，到otto科工作，所以今天晚听听新手机的事情。需要负责这种正好可以抽出时间林
公司的其他员工一个，表认真。情严肃来非常，看起个正襟危坐
但众人的心态却都有了微妙的变化。to科技，虽然还是做手机，还是打工仔、鸿程科技，到ot从
科技的时候，在鸿程常友虽然是副总裁没有很强的话语权。也并，但
的副总裁还有好几个有个ceo。，更何况上边还和常友同级别
扯皮。少不了摩擦和高层的观念不同，自然
弟们。常友是副总自由，更何况他手尚且如此不下的这些兄裁
信任，可以发但现在，常友备受裴总，自主权大大提升完。款全自己决定这方向产品的研
们，自然也就不再像他的这些。兄弟以前那么憋屈了
新聚人各寻出路，现在又重而且，原本公司破产首，大部分人多多柳暗这也让他们都的心态。花明的感觉，、所有怀着一种感激少少都有点
让我们自己拿主意。”有事，道：不过来了，凡事挂了电话，对众人说，他还就常友“裴总说
“那我们就开始吧。”
“林总监，您作为腾达的代表，如果有什么意见可以随时提出来。”
好的。”晚点点头：“林
她自己不一的么问题，毕竟在座要专业。定会有什她觉得他人都比其
的。有的态度还是但既然职位是总监，该要有
常友开始按照既定的流程开会。
有法律风险的那些可以旗舰机方案详细谈过采购方案，没用上了。”“这款手机鸿程科技时研发的的模板，就按照之前应该迫中止的都一些供应商也都家手上方案，跟为基在础来做吧。正好大有一些被
odm模式，这一。”的第一款手机，肯定还是只能用我们公司没有疑问点大家应该都“
属于自家手机品牌的二“目前我们主发独是确定这个产品的大致方向，跟代作有两个，第一是研工厂更好地沟通。系统，要的工”第
喻…“系统的重要性…”，不言而
时地录。，时不在本子上记林晚在一旁默默听着
内情，但手机行业的一些耳濡过她虽然没有刻意地去了解清楚的。目染之下，一些基础的概念还是很
m是两种常见的机行在手业，oem和od经营模式。
销售等一家科技计、生产、工作委托给相应的各个方面全都大包大揽，专业厂商就可以了。品牌、，并不一定需要把设公司做手机而是只要把相应的
oem是本公司设计代工”，比如菠萝手机。、外包生产，也就是“
产，也就是俗称的“贴商提牌”。出规格和要而odm则是厂商由制造求，对制造商来设计、生
商量。化的需求，，这都好odm厂商提出一些定制够当然，手只要钱给机厂商也可以对
手机所刚成立，不可是更需要的各项技能完全独立承担研发一款好的选择。dm路线术，所以走ootto科技目前才刚
m模式，包“贴牌”并不会导致质odm完成的。量手机都是走的od型都是用外的大括神华，也有许多机谈不上丢人，国内、国量低劣，也
有很好的合都代成熟、质量也很可靠年进行手机设计丰富、品控和供应链硬件组dm厂商常很多o。工，从产品设计到方案，经验
现质都象。好，这家自主设计的产的低端机质量比自是让消费者相当迷惑的也用odm贴牌生高端机品曾经有某手机厂商，
设计、代工厂机，对于维护高端品然是更好的选主个体量和级别，完全自牌价值菠萝的那代，显当然，华、择。如果公司能够发展到神工生产旗舰
但对于目前的otto科技来说，这一步还是有些遥远了。
程度不同，dm是花的钱也o一样。不以定制的，当然，可根据定制的贴牌生产，但也是
款手机的大致方案，的，就是这也就各种方案。是到底要如何整合目前大家在讨论
众人开始畅所欲言。
一代的。”“芯片肯定是用最新
“屏幕也得用最好的吧？”
舰机都在用双摄像头肯定也不能差，方案了，咱们也整“摄一个吧？”最近好像已经有不少旗
“电池尽量大点吧和好，旗舰芯片屏幕耗电都挺快的。”
搞大“内存肯定也得点。”
采一下，咱们能购的量这么少，”“等买到旗舰芯片和好屏幕吗？
芯片，还不得被骂死？说什么也得买到啊！”贵的手机再不用旗舰“不行就加钱呗，这么
西都给这，恨不得什么人手机安排上。最新出的众你一言我一语东好
是鸿程科技这台手机的原型着用于冲击高端的机型。尝试是鸿程科技的旗舰机m9，这本来
但是，m定价也仅仅是9的近四千块而已。
到八千档……现在要提
西？加多少好东这得往上
前做手机都是抠，要案看着眼馋，但实在太之压贵，尽可能地想办法低成本，很多好的方不敢用。
震动马达、电口、nfc等地方偷偷地节只能是在充省成本。
但西使劲往上放，结果还不够！现在呢？好东
上扔就可以。、最好的方案都往而且，手机这玩意寸土寸金，也不是说凡是最新
布其他元件听筒和一些但由此带来的问题是目前还没什么机上边的边框做得很窄，其他的方就比如面存在许多妥协。人用的全面屏技术，可以把手的位置都要重新排，势必在
会很好。会比较有噱头，但牺牲太大，而且实用性可能并不虽然类似的手机做出来
看起来很美术，老老实实地堆料。家也讨论了的方案，尽可用那些成熟、友最后还是决定放很多，不过常对于这些问题，大弃这些稳定且贵的技能采
硬件方面，很快就了。讨论得差不多
懂一部分肯定是统、定，感觉这手机从硬件配卖点等方面，置上跟神华的旗，但是系机林晚能听。比制原件、独特不太多不过神华的舰手差
品牌上的差距更是天壤之别。
他大品牌手机的旗舰机供可能就因小噱头就超过了其来算是不错新技术，应链上的。有些看起为这点噱头，但也不的也采用了一些自家这款手机虽然
卖不0块。而神华的旗舰机才到600
看售价5右能卖出去都很难，这怎自家这款500左到8000块？么可能卖手机，目前来
常友说道想想别的办法令，这手机必须卖“大家再：，裴总下了死命到8000块。”
的时候，裴总已经给过我一手机坏了，直接送些思路，比如，这手初始化。”一台新的上门，当场转移数据，“之前我和裴总聊机然后把旧手机只换不修，
附“总之……想加配得上这个办法给这手机加点价格。”服务，让它能够
，其常友开了个头八舌地讨论了。人又开始七嘴他
上，我们再的基础台旧手机估价怎上。”多提高500块钱的于把用户么样？只要我们出新机“以旧换新的力度大一标准，这样有利绑定在我们的品牌，用户要买新手机，都能这用旧手机以旧换新。在点
一也能稍微提高壳之类的配件都选点价值。”点，原厂膜、手机最好的，可以做得精美“我觉得包装盒也
pp厂商谈合作，比如视频网，在手机上看视频“或者我们跟一直接享受会员服务。”。手机预装�些a站
花钱多。想了不少办法，有众人七嘴八舌地讨论，的，有花钱少的
都加上，也依旧很价格抬到8000块。难把手机的但即使是这些全
太多，很难跟裴总交代价值差得高于5\%，毕竟裴总说的是手机的综合净利润率不要是算到最后手机的。
默，有些一筹莫展。想到最后，众人陷入沉
桶机这也正常，因为手机行上都是水型，各业大厂的旗舰手机，基本是个门槛非常个方面都不差。高的行业，那些
际大厂相就算常友的比也远远不如。但再怎么说团队在鸿程科技时有一以利用，，这个团队的研发能力跟神华这种国部分新技术可
000的档次。售价加上各种小福利，勉到六千就不说，所以，仅从产品上强抬错了，，大家再怎么努力，手机依旧达不到8抬就算到七千
常友环视众人，说道不到8000档，那我是达们就要去买一些大：“大家再想元件了。”想，还价钱的定制办法。如果还有没有其他的
如果用这些特别贵头的感觉。把价格抬上去，但性的定制科技这种小厂来元件，倒是能就太低了，对说，会有一种当了冤大于otto价比
筹莫展，林晚开口了。见到众人一
多也就他的视频要个会员𗭘是p谈合作的话，顶“如果是去和其网站、软件，很难谈更深层次的合作。”
定也会更高。”，应该可以要到更去跟腾达的其他业务部门谈“我可以好的福利，价值上肯
“例如……”
两张点映的电影票。”的新电影上映前，都给这台手机用户送黄工作室每次拍摄“飞
以折扣，网可以杯饮料。”网咖上员待遇，网费可享受终身会“手机用户在摸鱼每天还可以获赠一
账号之后，可以游戏。”年获赠一款腾达的新每“绑定游戏
”扣，有额外的推荐的终身会员，订阅有折票、月票。“作为终点中文网
客动成为逆风“自户，享受优先收物流的vip发快递的权利。”
菜”品。，本次消费达到一定额度可以免费赠送一道“成为明云私厨的贵宾
么吧，如果以后有什。”“目前就这些其他可以加的福利，都可以再加上
举手总监，您都能：“这么多好处，林要到？”旁边有人有些迟疑地
。我去跟点头：“当然说不定他们还会了，这几个业务的负责人我都熟他们谈一谈，有更好的想法。”林晚理所当然地点
”前一亮：“那当然最好这事就麻烦林总监了！！那常友感到眼
：“不用谢我林晚摆了摆手”。
要把自己当成一个局作为otto科技中是必我说，叮嘱“裴总曾经监，我在总外人。”不可少的，不
的桥梁to科技和腾达集团其他部门达的老员工，作用。”我想，裴总应该是我应该承担起ot“之间暗示我，作为腾
“跟其他部”包在我身上了！门联动的事情，就