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第333章 林总监的职责

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to科技。与此同时,ot

商讨一下这款手机常友、林晚和公司的一的会议室,准备众骨干成员齐聚在公司的大致研发方向

洋游戏过林晚是刚刚从觞

王晓宾和其他的几个设稿,美术需求等基《bequie计师已经在出设计》的研发工t工作也在同步推进中。行中,叶之舟、作目前正在进

负责这种工作,所以今事情。林晚本来也不需要天正好可以抽出时趟,听听新手机的o科技来一间到ott

一个个正襟危坐,表情严公司的其他员工,看起来非常认真

但众人的然还是打工仔、还是做手机,态却都有了微妙从鸿程科技,到o的变化。tto科技,虽

话语权。裁,但也并没有很强的虽然是副总在鸿程科技的时候,常

和常友同级别的副总裁还有好几eo。个,更何况上边还有个c

高层的观念不同,自不了摩擦和然少扯皮

由,更何况他手下的这不自常友是副总裁尚且些兄弟们。如此

常友备受裴总信但现在,任,款产权大大提升品的研发方向,自主可以完全自己决定这

屈了。们,自然也就不再像前那么憋的这些兄弟

有人各寻出路而且,原本公司破少都有点柳,现在又重新聚首,大一种感激的心态。这也让他们都怀着暗花明的感觉产、所部分人多多少

常友挂了电话来了,说,他还有事,就不过凡事让我们自己拿主意。”,对众人说道:“裴总

那我们就开始吧

您作为腾达么意见可以随时提出来。”果有什的代表,如“林总监,

林晚点点头:“好的。

问题,毕竟在会有什么她要专业。座的其他人都比她觉得自己不一定

职位是总监,有的。该有的态度但既然还是要

友开始按照既定的流程开会。

详细谈过采购方案,没有法律为基础来做吧也都案,跟一些供应商板,就按照之风险的。”一些被迫中止的方研发的旗舰机方案都有前在鸿程科技时“这款手机的模那些可以用上了正好大家手上应

定还是只能用odm模没有疑问。”我们公司的第一款手机,肯式,这一点大家应该都

的大于自家手机品牌是确定这个产品厂更好地沟通。”是研发独属系统,第二“目前我们主要的工作有两个,第一致方向,跟代工

“系统的重而喻要性,不言……

本子上记录。时不时地在林晚在一旁默默听着,

了解过手机行业的一她虽然下,一些基础的概念还是很清楚些内情,但耳濡目染之地去没有刻

dm是两种常见的在手机行m和o营模式业,oe

售等、品牌、销专业厂商就可以了面全需要把设计、生产一家科技公司做手委托给相应的机,并不一定各个方都大包大揽,而是只要把相的工作

工”,比如菠萝手机。司设计、外包生产,也就是“代oem是本公

的“贴牌”。、生产,也就是俗制造商提出规格和要求,由制造商来设计odm则是厂商对

厂商也可以对odm厂钱给够,当然,手机商提出一这都好商量。些定制化的需求,只要

otto科技术,研发一立,不可能完全独立承所需要的各项线是更好的选择所以走odm路款手机技目前才刚刚成

国内、型都是“贴牌”并不会𛇼外的大量手机都是走模式,包的。量低劣,导致质括神华,也有许多机m用odm完成也谈不上丢人,

硬件组工,从产成熟、质很好富、品控和供应链品设计合都有行手机设计代的方案,经验丰量也很可靠。多odm厂商常年进

自主设计的高端机品质相当迷惑的量比自家,这也是让消费者现象。m贴牌生产的都好曾经有某手机厂商,用𛇼低端机质

如果公司能够品牌价值,显然是更量和级别,工厂代工生产旗舰机到神完全自主设计、代华、菠萝的那个体当然,好的选择。,对于维护高端发展

to科技来说,这一步但对于目前的ot还是有些遥远了。

不同,花的钱也不一样以定制的,当然,是可据定制的程度dm是贴牌生产,但也o

就是这款,也就是到底要如何目前大家在讨论的,致方案整合各种方的大手机

开始畅所欲言。众人

肯定是用最新一“芯片代的。”

“屏幕也得用最好的吧?”

用双摄方案了,咱们有不少旗舰机都在“摄已经好像也整一个吧?”像头肯定也不能差,最近

好屏幕耗电都挺快旗舰芯片“电池尽量大点吧,的。”

“内存肯定也得搞大点。”

屏幕吗?”咱们采购的量这么少“等一下,,能买到旗舰芯片和好

得被骂死?说什么也得不用旗舰芯片,还不买到啊!”呗,这么贵的手机再就加钱“不行

我一语,恨不得什么最众人你一言新出的好东西都给这手机安排上。

手机的原型是鸿程科技用于冲击高端的机型。的旗舰机m9这台程科技尝试着,这本来是鸿

块而已。是,m9的定仅是近四千价也仅

提到八千档…现在要

好东西?这得往上加多少

案看着眼馋,但实在太本,很多好的方尽可能地想办法压低成,不敢用之前做手机都是抠,要

只能是口、nfc等地方偷偷地节省成本。在震动马达、充电

放,结果还不够!好东西使劲往但现在呢?

新、最好的方案都往上扔就可金,也不是说凡是最以。且,手机这玩意寸土寸

就比如目前来的边框他的方面存题是听筒和一些其他元件的位置都要重全面屏技术,可以把手机上边的还没什么人用的做得很窄,但由此带在许多妥协。新排布,势必在其

虽然类似的好。手机做出比较有噱而且实用性可能并不会来会头,但牺牲太大,

是决定实地看起来很美放弃贵的技术,老老实堆料。常友最后还的方案,尽可能采用那些成熟、稳了很多,不过这些对于这些问题,大家也讨论定且

面,很快讨论得差不多了。硬件方

原件、独特卖点等方面,肯定这手机从硬件是系统、定制是比不过神林晚能听懂一部分,旗舰手机差不太多,但华的。配置上跟神华的

壤之别。品牌上的差距更是天

但也不可能就因为这采用了一些供应链上是不错的噱头,起来算手机的旗舰机。点小噱头就的新技术自家这款手机虽然也过了其他大品牌,有些看

不到6000块。而神华的旗舰机才卖

机,这款手500左右能卖出能卖到8000块自家去都很难,这怎么可目前来看售价5

总下了到80再想想别的办法,裴00块。”常友说道:“大家死命令,这手机必须卖

这手机“之前我,然后把旧手机初转移数据裴总已经给和裴总聊的时候,始化。”一台新的上门,当只换不修,手机坏了,直接送过我一些思路,比如,

加点附加服个价格。”能够配得上这……想办法给这手机“总之务,让它

他人又开始七嘴八舌常友开了个头,地讨论了。

户绑定在要我们旧换新出新机,用样有户要买新手机,都能用再多以旧换新。在的基我们的品牌上。”这台旧手机估旧手机高500块钱的标准,?只利于把用的力度大一础上,我们点怎么样“以

我觉得包装盒也精美一。”之类价值选最好的,也能稍微提高点可以做得的配件都点,原厂膜、手机壳

商谈合作者我们跟一些app厂服务。”上看频网站。手机,比如视享受会员预装app,在手机视频直接“或

有花钱众人了不少办法,有钱多的,七嘴八舌地讨少的。论,想

抬到8把手机的价格但即使是这些全000块。都加上,也依旧很难

到最后手机的价值差得毕竟很难要是算不高于跟裴总交代裴总说的是手机的综合净利润率5\%,太多,

入沉默,有些一筹想到最后,众人陷莫展。

这也正常,因为手水桶的行业,那些大厂的旗舰手机,基本上都是机型,各个方面都不机行业是个门槛非常高差。

术可以利用就算常友的团不如。,但再怎么说,这能力跟神华这种个团队的研发队在鸿程科技时国际大厂相比也远远有一部分新技

努力,手机售价抬到六就算大利,勉强抬到七家再怎么上说,千,依种小福达不到800千就不错了,加上各0的档所以,仅从产品

些大价钱的定们就要去买一有没有其他的办法。如达不到800制元件了。”果还是“大家再想想,还常友环视众人,说道:0档,那我

如果大头的感觉。说,会有一种比就太低了,对于o用这些特别当了冤贵的定制元件,倒是能tto科技这种小厂来把价格抬上去,但性价

见到众人一筹晚开口莫展,林了。

更深层次的合作。”谈合作的话,顶多也就是要个会“如果是去和其视频网站、软件app他的员,很难谈

定也会更应该可以要到更好的福“我可以去跟腾利,价值上肯高。”达的其他业务部门谈,

“例如……”

票。”室每次拍摄的新电影上,都送给这台手机“飞黄工作映前用户两张点映的电影

享受终身会员以获赠一杯饮料。”“手机用户在摸鱼以折扣,每天还可待遇,网费可网咖上网可以

获赠一款腾达的新游“绑定游戏账号之戏。”后,可以每年

,有额外的终身的推荐票、月票。会员,订阅有折“作为终点中文网

权利。”物流的vip客“自动成为逆风户,享受优先收发快递的

达到一定额度可以免费赠送一私厨的贵宾,本次消“成为明道菜品。”

些吧,如果以后有什都可以再加上。”“目前就么其他可以加的福利,

:“这么多好处,林总旁边有人些迟疑地举手监,您都能要到?”

不定他们还会有更好务的负责人我都熟林晚理所然了,这几的想法。。我个业当然地点点去跟他们谈一谈,说头:“当

常友感到眼前一亮:“麻烦那当然最好!那这事林总监了!”

了摆手:“不用林晚摆谢我。”

,我在otto科外人。”作为总监技中是必不“裴总曾经叮嘱我说,把自己当成一个局可少的,不要

想,裴总应该是暗示我,作为腾我应该承担起o员工,门之间的tto科“我达的老技和腾达集团其他部桥梁作用。

他部门联动的事情,就“跟其包在我身上了!”

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