，不久的将来，浮非常文明、环境优美这样“我坚信，有楚天舒云镇一定会建书记领导激动人心的誓言，设成一、经济发达，而羡慕的好地方！”令人想往玉彬的演讲并没有多少罗华丽的词句，也没有朴实动人.最后他说：不同凡响的县委个政治祥和、生态

心在浮云镇工作吗”？拔进省问说：“罗为尖锐的题。他大声了起来，提出了一个最作为提掌声过后，一位乡干城的跳板？假如你当了，把这副镇长，你会安推公选作地大学生一个站玉彬同志，听说你是外一阵热烈的，你是不是想部代表而且未婚妻还在省城工次公

开城工作，而且我省城工作。但是代化的社会主义择我当副镇长，我信任我，选建设成一个现确实也在省镇老百姓失云镇，如果浮云镇广大群众一直，“我是一名选！”调生，我的未婚妻还可以告诉各位，她望，不把浮坦然地对着话筒离希望我调回绝不让全“不错，”罗玉彬新农村，我绝不

人群发出一阵热烈的掌声。

市级机关调到南岭之力！”，有什决心要把自己的热值得珍来的吗样一个贫困县姓的信任更全镇老百姓脱贫致富贡？楚书记给我树立了志不是从之外，更需要精神生活彬掷地有声地说：“一惜的呢？我们的县榜样，我么能比老百血贡献给浮云镇，为委书记楚天舒同罗玉个人除了物质生活献微薄这

不仅有决心，而且有罗玉彬的演讲和答辩是唯一敢获得支持率最高的人**测验中内容、讲实话，还讲自己缺点的人。，也是

员、乡村干部代表生当各个后，不仅候选人感到了党代表都同时紧张岗位的候选人真的产莫大的压力，连全体、群众起来了。

都是先选委员书进行等额选举，党委选举会上已。完全没有悬念了。同过去，乡到那时，已经、副书样，乡镇长、副乡镇记，长也都是内定记无非是履行个程序而产生后再选，委员好了的人选，在人代

乡镇党代会人代会的有过的。两选一，必二十一个乡镇，还没有一个至今为止选举出现实行了差额选举，书记，，南岭县无论谁须有一名落选，这却是从没当县委过意外，而现在

正式选举的日子到了。

。党代场的大会议室，表五十八人，共二里面坐着一百三十一名百一十人表，村干部代表二十一人、村民代浮云镇借用了浮云矿

方一笔一画地画上单，候选人下结束后，主席台议之前特地赶到会楚天舒和周宇宁在会百多双眼睛注视着不断变化着的“正”字。随着工票上高高架起了大黑板，“正”字，台下二作人员报出的名场，大家投

选浮云镇党委书记结束，福霖、郑志国，直到计票、罗玉彬等人，人人似乎都屏住呼吸的掌声。热烈而长久长时，会场上响起了会场上一片寂静工作人员宣布黄以高票分别当、镇长、副镇

住了。，最散会之后出会场，就被记者围了热点人物，刚年轻的罗玉彬成

什么，未婚妻的群中发现脸上除了激动和了自己的未婚妻，在那一瞬间，罗玉彬在人兴奋，似乎还有几分落寞。不知道为

没有所谓的实说，直到现在我己没有去求人，了：“老面对记者的镜头，罗了呢？”‘跑要’，怎么就突然间当上了副镇长样，自玉彬的眼眶湿润仍然还像做梦一

真研究呢，许多地方的不复杂的事却没有人去的认什么这样一个并度改革这样是怎么看的？”干部制回避问题，你记者问：“为领导都有意

出，南岭县是真正意义其他罗玉彬说：“勇气的，因为上的干部人事制改革是需要失去手中是不敢，是不愿意，不愿意楚天舒书记敢这样做。度改革，动了真格地方不的权力。的！”从我个人身上可以看有私心，我认为只有南岭县，只有改革有风险。改革不能

画的“正”字。楚天舒参加完浮云镇一笔一举大会，满头满脑都的干部选是主席台黑板上那些

全没有必要亲自委书记的选举大会书记，他完其实，作为一个县委。参加一个镇党

的没有亲眼目代表在名字上打钩，可以来，他参加工作选一参加过市里的党代会、睹两人代对象，让那么多会，他也曾经作为被投票的的差额选举。是他真

举，实说白了，不过是一种走过其额选举，真的可代表们选择的余地，没有留给心动魄来形容。以用惊那种等额选场罢了，而这样的差

百个人人和一推公选浮云镇党委书记但是，楚天舒从这次公看一个人，一千个人看一个人一个人肯定不一样。个人看和镇长中感受到，十

比如可是在参选副镇看长时落选了，这搁在以前，县自己的秘书王永超，那长，几乎就是顺问题。，不可能会出理成章的事情是他亲自委书记的秘书担任副镇上的，

部问题上必须加强上的弊病呢？只放手让广大干部制度建设，过在形式主义，怎样才能监人时大都是长官意志下群众都参以，干去在用督用人与进来，才是真正有的所意义的改革。

站稳了脚根，尤其是浮云镇公此舒时，楚天的认识推公选的成功经验，使观人们对改革有了具获得了全县干部群众。体的直的拥护，在政治上完全

选试点的做法舒向市委打了一围内广泛学一番思索之后，楚天个报告，提出在全县范习、大。公推公力推广浮云镇干部

，并批示，请南岭县同步做好经验总结验。求其它区县的党涛当即批准了这个负责人都参，适时召开全主要领导以及国有企市干部人事制度改革经验介绍政业的报告加会议，学习市委书记伊海广南岭县的经现场会，要推

插在各且，迅速在全县范围内全木一伙成了任务，付大间就完的时机开人事制度改革工作一杆子插到底。仅乡镇各单位的人用了一个月左右的时安楚天舒抓住这有利大多落选了。，并面铺，

如矿产局的局了主要领导岗位。长卓被罢免，有的则退出张，地税局的局长巩汉堂等人，有的直接

为岗时完成了对基层现了远中层干部的大轮，通过干部人事制度发展战略铺平了道对全县乡镇单位编定如果说，楚天舒在定，实实现他的长工作人员的调整，那么的改革路。换，

人事制度改革经验介面的草和日丽的日子，青原市帷幕。干部暮春时节，一绍现场会，在浮云镇前坡上拉开了个风

业的厂市、中记、区县有关新闻单位的记者。南岭县县直全体干部、长、央各乡市属企导，有全市各区县的书镇领参加会议的有长（经理），还有省

法摆脱蓝语茶会议筹备谢绝无最有追猛打就赶到备而来的是新华社记者，挤出时间来接宇宁等了各路新闻记者的蓝语茶，受了她采访，但是，他们的专访。了南岭的穷她在开会的前一天人忙于县，尽管楚天舒、周

野之上，别有一番气势会场设在山间旷。

会标和彩旗在山风中猎猎作响。

。整个会场上没有凳子主席台只在个墩儿，那上边为上没有茶水节俭务实的感受业、紧迫奋进、山坡上面用板石垒。几百人席地而坐，除了麦克风，别无其它了一。，又简朴，给人以事显得又庄严，

会议由付大木主持。他动，不断引将整个公推公选的全过以后，首先把用人制度的改革起会，由周宇宁作浮云镇试点作为整个经验的核心，说了几句的经验介绍，他。场上雷鸣般的掌声开场白程讲得极为生

接着竞争推公选，真是做到了优后带来的可喜变化列举了实施。者上，平者让，楚天舒介绍了在全干部差者撤。并一一人事制度改革之县学习推广浮云镇试点经验的做法，在全县上岗，实行各级干部公，

记伊海最后是市委书涛讲话。

先锋，成功的样板，是市委抓的一个最有他说，南要。他说，如何对，云镇试点的南岭经验，发展的的问题……认真学习推广浮贫致迫切要求，也是南岭县脱讲不讲政治待学习和推广。他说富的迫切需经验，既是我市改革岭县是青原市改革的说服力的典型说到底就是一个

伊海涛的讲话，把会议推到了**。

电台、电视台都在纸、后会作了大篇幅的及省市各家报报道。，中央媒体以显著位置和新闻节目中

外，还搞记《请看改革效应之奇迹》岭县一年多来所的文章，全面介绍了南者蓝语茶写的一产生了极大的影响。篇医疗体制改革的报新华社除了发新闻之与之前她写的及所带来的了一个专题。尤其巨大变化，进行的各项改革以篇道相呼应，南岭县那

伊海辉形象也舒等人的光第一次登上了央视。涛、楚天

子高大了许多。能在央视播出，意义就般，然他只，虽水平，有分量接受采显得有，也使得他的形象一下片中，有一个伊海涛非同一说了两句话，但访的镜头

有十分重大海涛、楚天舒个人虽是对青原的政治意义。只是几秒钟的一晃，都具画面然他们的而过，但这无论市、南岭县，还是对伊