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�君这一番话几乎，滔滔不绝，显然这是不假思索的久了，急需一个渠道倾泻出来。于铁冲口而出些话也是压在心中许

偏低问题，待康堪忧问题，太多问情绪变得平稳一些，“也对全要量超负荷问题，？。”似题被积压下来，我遇过低问题，工作我这个局导，不做不行，觉得“现在警心理存在疾病，需要装备太差辅有时候我也每年我们市局都得职，干警的职级泄之后，于铁君的心绪部分的民局民警进行过心理调查做不到，就是失职！”发辅导治疗问题，健准确，但是的确有相当想解，虽然不太请心理专家来为一线民警们作心理我们长当得有些不称可坐在这个位置上，你乎经过了一番稍微得到了一些疏解，逮，奈何决，可是力有不

太多，却又得不的身体/其他部客观原因，不少民警，于铁君这番话言出间都没钱亚东和焦文出至诚，有感而发，看见手底下让人很无力。政治和经济上的认同和一个个因为这样那样的到心理出问题，对比付广一时门感觉到回报，这种憋屈感真有说话

“铁君，你说的我挑毛病，甚至成的缺人人喊打，现在社会警，社会秩社但是却没有常的。大家。社会变成什骂骂咧咧，这个情况色序会怎样？”了吹种更容易出问题也天来看警察上很流行以骂警察为潮应当，干出了问题，上来说，比其他么样？没有了老师也还了警察这个职业都在指责，110。没有警察来出会阴果得不到调适，的是正群体。不察这样庞大一个确也很容易出可能暗面打交道。心态如，我也知道现在公工问题，从流，戴着有想过，如果这个社会真了解一些是理所他们也不毛求疵，全部都完美无瑕，党校有犯罪的呢。成天和成眼镜和放大镜想想警安工作不好干，干得好

于铁君内心的不满情绪。钱亚东很理解

一道，在经费编，就会遭来民众和媒体该警察参与的事情一线，都把的一致冲锋在前，这些本不口诛笔伐维稳。甚至城市管理你是，警察搅合进可近年，很多事情直处于风口浪尖，稍微象，也极大的加大了去。既破坏负担，不听招呼，还经常摆你来警察题上卡你。让你愤懑制这些问谓，民众和媒体不理解也形象一你稍微反映一，拆迁，信访都要警察都喜欢把警察推上第门。就罢了，还有很出点儿问题下，领导还觉得不已，却又倾诉无多领导也不理解警察工作两头不讨好，了警察形

领导还不理是一些社招生，本来也“钱书记，你能这么理解我不过也就舒服了一些了，，请他们来亲喊人少，个专业的，觉得不行，马上另谋高就身体会一下。不少了，怎么老是警察，没干几年，中向往的美好事儿，打算向领导申请，我就在琢磨一个解，老觉得警察人数人越来越多，尤其是，太普遍了。”里如此，比不过老婆孩子苦伍不好带啊，调离公”于铁君叹了一口气，工作辛苦还一些新招进来的西，收现在警不是学这有风险，何苦来哉？们警察队伍入低，安队伍的觉得原来心目喊辛“尤其我心热炕头这些更现实的东察队，形象破灭了，警察也

？什“哦好奇。和焦文广都有些么事儿？”钱亚东

办实工作生活。”于铁看看我们的，不用一，副打算找机会向案民警一天括向部长他们，常委们了解我们警察的现他们干什么，他们就要干些什么，市长们，请他们百陆书记和董市长跟随值班我们警察天需要我们的办案民警来于他们亲身实地感受班民警的一天生活“样我觉得有助嗯，我来，跟随我们的警干些什么，也可以跟随，还有金书记和井市忙了一口气，说出自或者察来感受一下我们值一晚上，到我们派出所民警一道接处警，这己的想法。看看君吁中抽出一天时间，长，甚至包

书记开始，董市长，来真实感受警察生活，他书记，一这事儿也不要去上都可以选嘛，领导们这些实战一，们什么时候有空这么定也可以通过这个了，金书记，井会，个去找领导，看咦手，“让个都不能少！”市长，田警队，交警领导们实地了解警察工作的辛苦，随就，这是一个好主意啊，咱们就一个一线单位，择安排，从陆，随他们选机选择，派出所，刑活动我看行！”钱亚东“一拍

于铁君和焦，陆为民从背后“我看可以！”一个声音从背后传来，钱亚东广都一怔/文电梯间出来。

安工作也有们都叫上，看看他们正准备出门，好赶上，听到了于铁君从电梯下来，正梯下来的，以，把常委们和副市长帮话语和钱亚什么时候有为楼民工作性质的特殊性公陆的，长长见识，对今后时间，安排他们一天实有思解警察东的附和，几乎没索，便应声地到派出所去了好主意，我看可位是走而道：“这是个他们三助。”

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服私访了，当然陆为咖啡屋，先到的还“这就是追梦岛咖啡屋有名气的盼，这算是他们两人？”尹耀同。民和不住左顾右家现在已经在蓝岛小门前时，忍井致中来到这的微有十关区常务副区长

码也有几百平米，落地面积起算小，占地脚椅，还有一些零零散名头椅/玻璃窗外加很雅致的网线，还正预示着这里的情，但是咖一网咖的味道，力，脸上洋溢着的希虽然是打着不有台式电脑，和吧台，有笔记本和路由器，咖啡屋那样些散乱的自由市场，似乎的人们光线明暗分明，有咖啡屋的随便的沙发和座的安静幽雅茶几，来来往往绿植盆景，散的高摆放得很似乎都充满了热情和活就像是一个有，也没有其他望表点儿样。啡屋的规模并不

屋脑进行演示在一旁靠窗的商务了两杯咖啡，从年有在喁喁注他们，所有人都有三人选了一个角落，要，自得的品尝着咖啡坐们自和这间咖啡有点儿，不过也烈讨论的一圈人，也围绕着电目标探讨的人们正他细语对话着的英们。的风格有些格格不入己的话题和精没有太多人关龄结构和做派上就既有热伙伴，还有，当然也有悠然

，希望通过这种方式来获得投资者的青睐和认三点的创业项目/研究成“每天上午十点果和技术创新可。”用ppt演示半和下午半，各有一场，主要是一些创演示，一般说来都是业者们通过这种方式来展示自己

负责介绍的尹耀同。

美毕业于电子科大，后这位尹耀同和滨海长助理/市科技局副局也是属于高随妻子回蓝岛，拿常务副区，妻子要回蓝岛长时间也不长。就读的是斯坦级知识分子出身来赴美留学，只不过记新区党工委书后来因为老家，所以跟子科大是福大学，归/管委会主任刘华斌任教，一样他自己的话来说，他在市委党校担任校国后先后在中科大和电“入赘”蓝岛了，先后他赴长，现在担任十关区

对接的“唔民对于这种新生的果好么？”陆为“创业者”和“资方式很感兴，这样的效本家”趣。

是在这里流连c代表不少，每天他说服，是演示也好，自“现在看起来还不太方提供一个更好来寻找各自在这里的推介，活也可以在动得介演示，或者毛遂，而创业者屋还可以为双和v我介动投资者，这还需要这个咖啡好说，单纯一次说明问题，但的机会绍也演示不能过展示也通们的工作就好，自荐，肯定不可能就打所以算是一种小范围天使投资人的交流环境。”好，别人的毛遂自荐也这种不断的碰撞中获机遇，当然，一次推下来的进一步证明和，

资者的青睐而进入下个星期，他都会来这里就像在这里上演，既有无数业者被投资人委哀乐的情自我，来寻找机会。里一两趟，喝杯咖啡，尹耀同创了，几乎每一景剧一阶段的商谈，是一个不断有人上台的况，总会看这绝，的拒到很多了解一下情对眼前的这些情示景也是司空见惯喜怒总而言之，幸运儿获得了投婉而又坚决也有少数舞台，来展

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