陆为民简单听取任东来的介绍，多。和他了解到的情况差不了魏嘉平和

被抛入市场，需要只能使过渡，个业兼并重组以适应企之后工作量人，这一切显得那么干三产，而且还车间，要么就是到劳动服务公司去现实而残这些习钱走要被剥离出去，要勤人员，突然间早么就是拿那可怜的几会，培训后日子的机关到酷。惯了吃大锅饭混难一线工人并非是重新适应一个崭新的社增大的后勤人员，后迟闹腾，而是那些个

的。就凭这一点就足以打动日而比，易就，虽然在劳动强度和更为现实的实惠组织纪律上被绝大多数人，多劳多之下，那些原来部应了新们反而没有什么失就适收入也增长了不少，分人觉得比以前更好在一线上班的工人就是与以往不可同但是一个相比的工作，甚至绝大任何时候都是很容落感，很快大家接受得这个原则在

的。机关后勤有多少同情心人员，陆对于这些为民是没

从事管理的人才，这就暴些人躲本就无像国营企业这些机关后法适应新勤人员，多多的形势。十多二十年后专在国营企于里享受够了，一室，他们各种缺旦撤掉温陷业这个温室少少都有些露在市场经济下，根业门道，也不属

少司那边也捞足了多年多线岗瞅瞅，看有没有合适机会，基本上去腰包，直接买断走训后再上一聪明一选择培没有人，反正在后勤部门上班这么点儿的那种生活。人，要么就是混到劳服，他们也无法再适应

是些被大锅饭些人实际上就是在和我拿着干什么逼迫我都以们找也没有这个能力来，所就没有让有坚持。”我涝们步余地，六？他，也没有心思在们只做出让步，实际上我们博弈，想要养闲了的废人。公司们根训，只想本个旱七百号人清闲岗位混吃等退休，可是公司没这个义务“陆市长，这学习培保收的

任东来来唱戏。一直是魏嘉平从进来之后就基本没有说话，

一点儿都不能像企业方面。公司位素餐的模式让他，但是人的原因。原来那种吃待确不合适再想得那么简办法，他们合评判。哪怕提过他们自己的要求么这批人年龄大多不年轻后勤人员也的大锅饭尸那会拖累单，他需们变成这样的。他们，新麓山集成这种局这也是好了，总的有一个解决归入公司，面也不完全是他们个要综“老魏，老任见团的情况我清楚，这些？”陆为民当然不可他也对这些人几百号人。他们形

留原有身不可能。””任东来摊摊手，“这提过，就是要求继续保，顺利退休。份，在公司里得到照顾“

“对方的态度。没有考虑过在这的确不可能，但是有者说补贴？”陆为民没以一些扶持或素上予其他一些因有理睬

任东来迟疑了一下，训还是工龄买断的标准？”魏嘉平，“陆市长是指什么？是技能培看了一眼

是头一遭，标准也由各地根只把眼光落在味只针对一线工车间的”有很多也许能很有价值意义。，“两者都有，技。工龄买断其实早就企业内部走出企业，不要另外就成功之后也欢迎他们看过，我觉得这昌江好像据当年实际收入标准企业在试点了，但我们能培训不能一虑其他技能，而且培训确定还是工龄买断的标准，我工作。也可以考来相关文件个路子

是那个其他也，并支持这就技能的培训表明市里度上是支持新这方面是有考虑的，着陆为民在态陆为民的建议让魏嘉平团的，尤些人离开，这意味边在眼睛都是一亮集团工作，其担责任。而不是由企业一和任东来家来承麓山集

着，陆为民电话又响了几个人简单探讨起来。

不会是好事，陆为民，多半电话一看电这个时候来有这个预感。是花幼兰的电话，话，陆为民心里就一紧，

如冰渣子一般的语言已大，书陆为民，……”没等陆经劈记市长都头盖脸的砸“花省长，您好，我是是陆为！你在搞什么？道你你本事天民，我知搞什么？！”你们宋州市委市政府在为民说话，电话里了过来，“陆为没有你能耐大民，

态度对陆为民嘴里有些苦涩，待自己，这让他有客气的次听到花幼兰用如此不些难受。他还是第一

清楚花幼兰究竟是针对怒情况下，绝不可能有难道是这几百四大厂职乎道花幼事情？二来，么事情他也知失态的语言，他还不工围堵市政府的的这种近什兰不是在极度失望或者极度愤

响况并不少见，比的时候政府这两年被围堵的情哪也有好，虽说有一些影，但是宋州市应该不多次，也没见位省领导发至于才对过话。这次人几

怒？付多少责自己和陈昌俊清的，怎么会就引这竞争处于关键竟归属于谁，自己需要任，恐怕一时间也还是划分不但是这责任究幼兰的雷霆之段，的一次就算是因为来花阶

没啥，兵来将挡，水来土，很有点儿气急掩，该怎么处理就怎如此暴怒么处理，怎么花幼兰就何况这事儿先前各方就掌握了一些，息是早就报上去了，消坚持上访，那也好，职工先前工作效果不太败坏的感觉呢？

控的状态陆为民一时间没不会持续很久情绪宣泄，也许下一，也就是一个兰的有回话，他知道花幼复正常。句话就恢脾性，这种暴怒失

上去了？你不“为民，你？”知道昌东宾馆在开会么纺部怎么会跑到昌东宾馆会场们怎么搞的？二厂和针织四厂的老干

昌州市东郊，名气磨间，政府定点宾馆，在的地，琢不大时候省里好像没昌东宾馆？陆为民心猛然点，但这个但是这里是历有什么重要会议，正突然想起一个次省里重要会议召开会来。紧，昌东宾馆是省揪

全国国有企业改制回顾……？到了昌江，难道调研工作组好像已经

有企业改企改制力度大动作猛还到昌江，下一个会上去吆喝一，“全国国居榻昌然能跑到这个嗓子，真话立即映证了这一点制回顾调研工作组刚显不出你是长脸了，是怎么的座谈会，你们宋州现花幼兰的们宋州国在可正在开？”东宾馆，

讽之能。不住，极尽揶揄讥怒气还是压抑恢复了正常，但是语气里的虽然花幼兰的情绪已经

厂的老干部？关系了，照理说也就是条了，们已经退休了，吹皱一池春水干卿何离退休干部，这些企业的生死存亡他们怎么会跳出来？这有居然会有人闯了这一下，这事儿给搞大又是怎么搞的，他陆为民脸颊抽动了事，个会照理说和他，二纺厂和针织四们没

日子好，况，是生机的情形好？民不太相信那种所谓看得见企业现在的状的出于对国家对企业群众眼睛都是雪亮的，陆为力和的站出来，和谁作斗争，何况种要死不活全靠救济混还是现在充满活的感情才要义无反顾原来那

跳出来，至少不可利益纠葛，居然找到了一般人根特定的企改革回顾调发难。，在没有任何没有不会研座谈甚至可以说没有情况下，本不知道的昌东宾馆国能如此锲而不舍先兆的利益驱动，这些老干部会上去

如此组到了昌江，具体什么连陆为民也只是知道座谈会上去喊了一嗓？样一个太清楚，怎么这些时候到的，住什么地方他都还不，，会有什么活动的找到并选择好了这这个调研子精准老干部就能

陆意，这一刀是真的够狠己脊梁骨给戳断！阵深深的寒够毒，几乎要把自为民脊背上泛起一

荣省长当面一记了，给们宋州评点，精彩之极，恰耳光啊，荣省长把你到好处嘛！”了，这多省事儿，现场，只需要与会人员解剖一下就行“你们宋州真是能耐现在发言稿都不用了这只麻雀好好给可

幼兰就忍不住火专门来打脸一般，看道声那阴沉得都快气乱窜，她努力想要让这简直是见荣花幼兰越想越恼火，的脸，花做不到。要出水来，却自己情绪平复下来

酸刻薄的言语，陆犀利劲儿，哪怕她是听得花幼兰尖女人暴怒起来为民算是第一次领教了省领导。时候的言辞

调，承认错我有很大责任，……”陆为民这个时没做好，长“花误，求得原谅。省候也只能低调再低，对不起，我们工作

点儿感觉？，时候，你不明白唵？”桩，种事情放在平常样的啊到会场上来了，，这在这个时候冒在是什么你就没我觉得你不该是这“为民，怎么搞的？现，好啊，居然还现在又冒出来上个星期才出了一怎么会还是昏了头？出来也就罢了，

门儿经的人，当然命的威力，要不这的声音放低下来，她也是候阴谋同样具有一击毙但有时一级里边道弯弯绕，陆为民脑瓜清个世界上这子灵，反应快，方面明显还是缺了一点花幼兰在基层打过滚么多人都好阴谋这一口？楚市县染过水但是在这验，阳谋是王道，

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