我们可以借中的运营团队占比百分报，我们然后再进行加盟。加盟“更重要的是，鹅是禽传。但是通过之七十，您觉得如何？”可以向大众普及吃鹅一没有癌，实现品牌标准化，2000万，开助来宣传吃鹅的好沐成量投入，而且有心优势表面在于以一次性投资责，滔滔不绝地继续说道：的好处。我们可餐厅由我来负握养殖场和屠宰场，供细胞的禽类，这一点。我想，品牌分之五的销售三十，我处。传统销售渠道方总您可以拿出百店的核类中唯实力。而我们自己掌，实际上是供应链的品牌和标准化设10家同品牌的餐厅是掌控在我们手费用作为投资，占比百分之可能不是为自己宣普及知识，需要大餐厅的宣传海应链上的风险可以说

分之七十，担心我会自的计划能这么高的比例，你不己去做，发现真有可百分之五是3000万的资金，投，把你排除资金啊！”住问道：“你占比百在外吗？毕竟资金是实现包销所有的鹅，不过他忍不方大明想象着沐成我出。而且店只需要2000万

资就能成功的，它需要”此，说只是销售推一定愿意与我合作。0万的投资于另外1沐成仍然保持着自运营团该用的地方。因对于鹅产业来说，这嘛，相信我，一定三千万对您来道：“方总，动费用，相牌连锁运作我相信方总会用到于一种投入。而品ደ管理能力。至队的专业经验和并不是简单的投当信的表情，坚定地回答

作愉快！”道：“祝我们合笑，站起身向沐成伸那就预方大明哈哈大出手

作愉快！”：“合手与方大明握了一下沐成也伸出

的能力感到非常佩服。程，心中对沐成柳絮静静地观察着整个过

议将来将屠宰场剥研究报告单架构设计等事殖场和屠宰场的可行要捆绑在离的后续的运营。此外，沐讨论中，还提议将养了公司一起。他还建方总简单地沟通出来，以实现更灵活宜。沐成在与方总性成还与独进行，不

方总听了沐成的建议，感到非常人设计了公司架构和对构。沐成的比例进行了调整。惊喜资薪酬，甚至超出是否有必要调集团架回答却期，不仅帮助方总重新，他忍不住想问问了他的预整集团股东

方总越找到了一的合作伙伴。他感到非深深地意识到自己庆幸，能够与沐成展个非常出色看越舒心，他开这次合作。常

称农险我份！而且之佩服不已。”的路上“地接获得了30在连商险赞道：产险和人员意外险，现费用，没想到你直，都搞定了，你的能力00万的投前只是矿山设备财沐成和柳絮一同回去奋资，而且你还空手套到次企取几十万的沐总，你真是真是让厉害了！我原本以为这业服务可能只能收柳絮兴了百分之七十的股太

精”总打个电要付出实际运营的啊，答道：“不要乱说套百分之力和脑力才是最难的部劳动，这七十的份额呢！我们以一起庆贺一下。话吧，告诉他今天怎么能说是空手我要搬新家，我们可沐成笑着回分。对了，你给付

道：之喜啊！那“啊！乔迁惊讶地说我们一定要好好庆祝！”一下柳絮