出来，道：“我们和行分红，大股东不分红，直接配股。以今年的利润进周衡阳将事情一一摆个方案，一个就是律师商量设计了两
建职工标准元分的职工都按照原来二而职工持股则可以任选方式，一配股，红，不分红则按一比另外一建过来一样持股，每人五千股。分红按一股一
公司负责协调其他股东，也就相当于负责转让，他们现有持股，如果职接手转化为一建除开那块地之外的固定资产，。”工不愿意持股，可以这样一来
我听了后，点了点方案一出来，恐怕我，或者说配股头，“一建登时笑了起来。们的分红人愿意转让吧？”那边职工没有
求征职工一，尤其是他了一建职将进行扩股分红后，题上，们认为，一建的资产比一建职工的更多，也笑着连连点头，有些出入的，就是在周衡阳们应该取得更多的股份起原来二建改制时在得知我们即工的意见，道：“应该如此，唯一持股问我们也样的股份。”他们希望获得和二建他
，而的职工也比天孚作出让步。，道：“这上，的分红度太大，何况一来标准进行，至于资产股是相当于我们今年一年的收益和我们无一建司今年一年我听的一公司多我们不能摇了摇头关，他们只能按照原建不行这个问题，弹性幅半晌，皱着在这一点眉，这一次配头，吸了口烟，”得多，所以
一样持股，是不大现周衡阳点头，道：“，青州市的意思，也是希望我们的，所以就提出，至少要人均持有六千股要想和现接受这个条件。”在天孚公司职工实他们大概也知道，
可以。”接着道：“这于其他大股东和管理层，则不作考虑沉吟了一下，周衡阳给现在天孚公司职工加沟通，案，我也发一千元现金来平衡，至第二个方是我们当初设也和管理层进行了计的
我想了一想才道就当给咱们职工发奖金吧。”是可以考虑，一点倒：“这
年下福利奖金也正常。”朱长志也赞同的道。考虑一在物价上涨这么快，“嗯！现底了，
接手一建。”正眼睛一亮，道：“如果你们签署协议，准备正式后，我们可以就这都同意这式通过，然后和青州市周个方案，估计在年衡阳个方案在董事会里
和长志叔就行了，我己的想法去做，你就按照自就安什么问题，衡阳叔，“嗯！这没。”你我和长志叔都信得过心当个战略投资者
？”叔，在业务上拓“只是，公司规模说着，我，你是怎么考虑的呢骤笑了起来，道：然扩大了两倍，衡阳展上面
层，尤其是，但是问题还周了点头，道立即变成上。着点公司管理理上虽然比较混乱是出在他们二级资质，一建在管建，我们公司资质可以早有考虑，接手了一理，还有财务：“这我倒是衡阳笑那几个经理、副经
因。但是一建是我赞成兼并一建的题，这也是一建的职工闹腾得最起劲儿的原不过那帮技术人员能力却隐去查过，都没有因。”最大原察院家伙做得很秘，检那帮查出什么问不俗，这也
“衡阳叔，那你有没有些技术人员积极性的办法呢？”考虑过，提高这我笑着问道：
式合并，我以后嘛，公司肯定会愿意持股的职但是现在还没有正工手中购买股份能私虑技以尽可。”下建议他们，可“考虑过，术人员的待遇能的多从其他不，至于只考
人员的作用，道行，这两项重视管理人员和技术前是搞技术出身的，又用，搞建筑这一：“我自搞了这么多年管理，清周衡阳显然很都是至关重要的作己以。”楚管理人员和技术人员
”要，而这恰恰是很而管理人才更为重多企业现在缺乏的。大，技术人才很重要，“嗯！随着公司规模不断扩
我提醒周衡阳道：第一位的，尤其是“衡阳叔才是公是早方面更要跟上才行，，，现代企业中，管理。”作准备而最好的办法，培养自己的管理人才司壮大以后，在这
面来搞，实在太可惜了。”里“庆泉，你不到企业
但咱们企业现在虽小，由对公司的员市场抢，管理人才和技上司自己的管理层。企业自身的建设发展衷的道：“很”年开始就要有计划的工进顾开拓深深的看养，打造一批术人才都要才的培养了，，根本就没有考虑过板只说管生意，觉得是要想人选拔，更不用属于我们天孚公了我一眼之后，周衡阳跟，我已经打算好了，今理行培训，并多企业老市场才是第一位一些有潜力的员一步步壮大工，进行重点培
一下公司。”，我不会踏入商你们分在这儿，“衡阳叔，我也敞志叔了，但是我可以帮胸说亮话析日后发展的方向开心界的，所有这一切都只有靠你和长
主业，我想天孚公司应，但是，后要逐渐以开发为建日后也或许以道：“化的方式逐渐向建筑和开发一体会是筑工程目前是我们发展，甚至，主。”该我深深吐出一口气，
思是意咱们地产开发？”“你来搞房说……
还有一笔烂账没有收周不掉，很多房地产商回司的账上。”房子在我们手中来业相当不这些房地产公司欠下，处理了两套“可行，是，现在的房地产天孚公司都三套压在公负债累累，咱，就是之前的，现在抵了几套景气，房子卖现在还有：们衡阳若有所思的道
地产行业肯定会火爆起相信我，眼前的而且会成为国民经济中的支柱产业，于接一些不景气来，、房产都会大幅度增值攀要不了多久，房足天孚公司壮大起来，土地建筑工程，这个只是暂时的，仅仅落远远不够。高，所以，要想让“衡阳叔，你
子里。将天孚量利用这年把时间、做强业是个让房地产成为天孚公择最合适的时机踏足房讲求规大、做强，房地产行司做是，司主业，现在我地产开发的圈公之后，我们才能选模和资金的行业，只尽”入房地产行业，而且要我们必须要进们要做的有做大
：“庆泉，我知道去年求逐步取消福利朱7月国自然对房地产行业不阳目前从事建筑行业时间都陷入我如此肯定的语气，了一个《关于深化城让周衡阳和化，陌生，想了想，他道件，要为接触的多，，虽然时间不长，但因长志一镇住房制度改革》的文分房制度，把住房商品务院好像出台了沉思，周衡
照原来的方关单位都还是按式，各单位职工住房，是修建解决实？”但是，各地不是你觉得这个文好像并没有真正落实都还是由各单位自己，机件会逐渐落
位福利分房而城镇住房商品彻底终止，内，机关单“嗯化，将是必将会被然趋势。！几年之
刺激房地产行业发会更大，这也会更大有越来越多的人市化进前所未有的巨大发展市，对住房需求将决供程加快，农村中也会城市居民住房唯一渠道来解到展，这是一个千个都只有通过商品房这需求，载难逢的机遇。”涌入城的井喷期。而随着城应。所以。房地产行业那时候，所有将会迎来一
什么样的机遇，毕竟，产肯定住房商品化和朱。会很快定这些原因会对房地出什么，谁能这么行业带来这一切都未可知快？而谁又能肯长志疑惑的目光中看市化进程推进速度有我能够从周衡阳多推行开来，谁能确定城
行这个政策吧？会综合考虑，目前经济发展状”，接受很难把握地产市场候却那住房商品化的确况以及民众度，才会渐渐推可以很大程度激活房，国家可能也但是，具体什么时“如果说国家真个规则，止福利分房这的终
对于普通民众住房商品建的厂长，当然清楚力，这也许将成为普分管后勤和基通老百姓最大的一为农机厂里笔开支，不是那么简单的事情。朱长志作的巨大压化
民众逐渐明白，这，要让到那个时候，就该是房熟，那就会代了。”“现在国是一个不可逆转的大趋下发了文件逐打基础逐步推行，让民一旦时机成势，不是已经地产行业的盛宴时来，毫不动摇的推行开渐接受的缓冲期么？这就是在众有一段时间家
“这个机会，你我.微微一笑，日后都会后悔终生我失去的。”