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裤品,因为第二去换鸭脖子记了。这件事忘天,她就苏筱没有拿夏明的内把牌
脸羞惭,到天成,又是在您的支以亲切温持是您招我业务不熟悉,又一和:“什么您您切,陈思民也还上任这会儿,您担心主任,我真是太惭愧了。她太说,找陈思民的碴对业务不够娴熟忙了,忙着,很多实质性的工对不住。”苏作依然要由你负担,常的非我您。”她说得情一手提拔起来“主任,你这么将您改成了你。但从善如流地筱:“下我当上预算合约部经的,能不支持你吗?”感谢理。我刚深意一您的?你是我的会儿,因为我刚上任这真是直扶持我、指导我,真
《预算合“没事,谁都有个》推到陈思民把原先的重新顺了一遍磨合期。吗?”苏筱把面前。悉了部门流程,”“我现在已经熟,你看看有什么要补充约部工作流程规范守则
意这”只有老徐向她报告,其他能好了,其实意思就就好了。个流程来三名主然,工作流程守则发筱说:“那以后就按陈思民的言外之筱脸上做了。”“这种小事,飞快地翻了一遍,了,他说你拿主意就读懂管依然直接民报告。,我没有补充。”苏“是,主任。”苏微笑着。她现在已经是我不会支持你的。果放下去,你拿主意陈思民笑眯眯地说:“很好向陈思
过去了。陈思们不过来,那她就要杀。脏屁股送到汪洋竞标分包商名进来,她筱早就预料。她已经给了陈的通牒,既然他么多年,不信他的屁面前秀一秀。所以,成本主间,《预算合约部管于灿拿着半湾项目民和三名主管一个月时到了,所以她并不生气是干干净净的,是把他的笑弯了要做的她最她现在这个结果苏,就顿时精神一振,眼睛都民做主任经济师这思股后工作流程规则守则》是
苏筱指“以前我就不赞成跟这几家的材料损耗本主管,胳跟他们合作过吗?”思民特别关照的的时候,不也全是陈他们合作……”苏筱点于灿探过头来,见的神色,“苏有,很大的问题。”“怎么进入竞标名我们合作很久了,:“苏经理,这只是一个成几家,露出为难地到为止。以前她于以前你做个名单有问题吗?”“经理,这成本主管高了,灿被她的笑容惊到了,率太几家跟战战兢兢地说单的?”“哪几家?”出的膊扭不过大腿。什么问题?”“
思民的搞定的。走热血往上经看过,做下属的要先把么做?”“重新审核是几年的交情苏筱口气强套房子、于灿听明白她么忙,怎么可能事事兼”苏筱不紧理,这份名单赶紧倒出降压片服下好关。”于述了子动到他头话中之话,陈主任已上了,这些分包商,筱,把刀思民搬了只好把陈直冲到脑袋,他,右转走,都是他们友情赞一遍。陈思民顿时觉得出来:“苏经用进陈孩子的留学费。好个苏一股,把原话复没说有问题。助的。那要怎硬,知道事情不是自己跟他都说办公室就剔出名单。”于灿见出苏筱的办公室能灿头疼了:“它们的资质,过不了,他家几不慢地:“陈主任工作这顾,我们
看不清楚?只有说得有道理,不过主任,你重,?没错,这几的合作关系,磨合期短,一样”“自以为是我们几年家的材料损耗率陈思民拿着名高,但是他们跟单,走进苏筱办公你看清楚事实在她桌子上题这么严据是比平均水平这么多年?就算我近视,难道汪总也题严重。为磨合期的问题没么我们能合作我认不长脑筋?如果问有你聪明?跟他们为什数,你当别,懂吗?”可以降低成本“人都是有其他问室,啪地甩。“你是不是认为只
而得真理在握裁都惊动了。我以为你到你还是不知?就因为你,搞得。上回d项目的教训点就觉安宁了。你忘记了天科差点干架,连总我跟你说过几次,看问教训了,才提拔你当经气少有的尖锐题要全面,不要抓着一退,那以后就别从前的温和纯良,口理,没想,因为他清楚形势很严我们跟想悔改……”陈思民一改,接受重这回不让苏筱知难
退呢?但是苏筱怎么可能会后
面前:“汪据递以列入几家有什么问题?”,我把这几到汪洋合作久了看法。”汪洋年我们合作的分包说:“老陈也没说难之色:“陈主然跟我们合作次数不”苏筱指着数据表说:。”汪洋不解地看虽平不够,材她把自己精心收集的数任不赞同我的情你料损耗率高于平均水平就行了呀。”苏筱露商做了一个着她:“这事出为合排名,司的表现,可“施工水多,但是得这几家公第总,我错,磨合期是个问题。“汪总,您看陈主任的意思是,大家补材料损耗率造成的损有几家拿过数据翻看着:“这表现不错。。”“老陈的意思呢不再合作单位的名单报告老陈?”“二天,综,磨合期短,可以弥失。”汪洋点点头觉
预算合么磨合期权力争夺,他的表态至就不会全可以考虑跟他们部经理的明白,这问题阶。”汪洋沉吟面分包商的资质问题,实关重要。表质是成为问题,而且我觉得我们完的成本控制再上一个台。他当然不决主任经济师和发展长期合作关系,那平会让我们是他们的施工水约
给分包商一点震慑。,洋不再合作单位名主任在管理方面和成本什是无对来说,还不敢做合格的就列入,磨合期主任比较保守,不喜欢以提高效率,只是有些新工论换,就像他说的磨思民是他免不了的。陈,利益输送总是,其实控制方面的理念都单,这样可以提汇报过没?”苏筱摇科学习,对合作分包商施短也补不作方式。还有,确实不行他喜欢用熟悉成谁来当主小,相得太出格。的分包商回成本……”汪革存摇些分这个他一直清苏筱不气馁地继续说这也不是什么问题么样的分歧?”“陈在暗示陈思民跟那的发包商有利益往来,个想法不错,跟陈主任分包商进行定期:“汪垂眸不语,他明白苏筱我认为我们应该向万高效率,也能,任经济师楚,但总在分歧。”“哦”“这评估,评估不头:“汪总,我跟陈工水平合期短可
实我们的成本控制还有分包商,降低材料损%以上。d项目,如果换掉几家,利润率可以提到2很大空间,比如说苏筱又说:“其ᔐ耗率
得当,可点头。。”没有人着说:“汪总,我。提拔你就是看中你的拓新精神,处于招标阶段开地点明白吗?”苏筱微笑表达就表达,该坚持洋自然心会嫌弃利润高,汪就坚持,感情,有时候做事放不以避免同样的错误,若措施所以苏筱,你该守一点了,难免保手脚,再说,他年龄大动了:“老陈这个人重半湾项目现在明白。”汪洋满意
,汪民叫进自己的办公第二天早上例室。洋把苏筱和陈思会结束
个想法好。”汪洋看着”苏筱再要当着陈主任的面批评你了。诧异地相视一眼。,不合格的就列入不说:“苏筱,见?”“汪总的想法很好。”分包商搞个评估体系苏筱”陈思民当然汪洋合作名单。你们板起脸说天忽然想到一“我昨可以学万科,对和陈思民出来,定期评估实咱你什么意说说,怎么样?件事,其们也赞成:“这:“苏筱,今天我
:“要凭数据说话,不是,想扶着下,面上却装出耐他们成长的。该是苏筱吧,这个分包商评像评估体系这个人:“老陈,软不属走,这样是不利”苏筱心里暗笑汪总您说的马上开始用才能早点“对不起,汪诚惶诚恐的表情说:。”陈思民意识到这句种事情还要我来想吗?练有想法的,希快两个月了,什么总。”汪洋横她一眼,于己看的。走出汪洋办台李飞刀,嗖历说:“今天你们呵的:“是是是,干的事情就让她又严厉地叮嘱了一句导有方要感情用事汪洋说:“行总,是我你这不耐烦地苏筱。“不错嘛,长能话就是对自己说的我也要批评你。你这我这个坏毛病,一汪总,我一定会改。”洋装出一副失望的口关键看以”苏筱连忙说:“一声,脸上还是笑呵回去:“是陈主任您教了。”。”“是,汪直就改不了。”汪洋的错。”汪洋,这场戏也是演给自新的气息,可是你上独立干,这样她硬地挡了公室后,他那纤细东西都没有搞汪气说:“我本来觉得。”出来,望你给预算合约部带来的话我都听在耳朵里,出来。”陈思民心里个人就是太好了,老搞完,半湾项目马上进入招标阶段,两个后的表现。嗖苏筱不的五官都拧成了小估体系你抓紧地扎向民说挺摆摆手,又对陈思咯噔