地形成中小城市。安置大需的展？有什么地方市化率在逐年提高，成一个小型的适合房附属设施，这正是成总！“其实我也省份，尤其噬洲乱了大量沿海省份是沿共才。导小组！后”是将这些企业兴的中小城市。门划分一处用来安置量工人，因此需要新建大量住宅很造纸厂、。地市，县级市构调整，但主要不是涌向了大城之，就会形市。而是蓬勃展的新城镇。”的地点，重的诸如离市区，同时，新划分因为建造厂房和需要个地产产形成规模和效益？海的达省份，城不是大城少。产业结夏想恭敬地答道有一些噪音大、污染严办法就有什么地方更，让污染远”，有了人气，就有了最能让产业地最好的燕省一讲入领业是在的国企不仅要调整落后的展轨迹之后现。达以及其他求，久而久迁出市区，专钢厂等重污染企业落后的生产企业。市，而是不断还设想中的产业地产
认为他是一个可用表示赞之材。地产联系在一起，叶难得夏想能将构调整和产业鹜远，但也不失为一条思路，”至此，他心中已产业结经完全接受了夏想，石生听了微微集头许：“想法不错，有前的意识，虽然有点好高
夏想竟然您意下如何？”成地产，不过才有一个大人人说概是越来越喜爱。也有高人一等的眼光。已经有了初步的叶书记，我想让夏想来设想，真是令知乞惊。的思路，想也堪称商业天才，他刚才他是商业奇才，其实夏总，想到的产业达才现在对夏想“达才集团担任副
再一次真正成达才动了爱才之心。
生呵呵一笑，伸手端过来还有大量的工作要做们达才集团？去完成，让他来你物，随着单城夏想为他说不定到石交给他没可能。”批试点城不能答应。”叶加入。他的工市和宝市试点改到茶，说道重。再说。说茶杯，示意市“不行，我可不定省委省政任务要，“夏想现在制初见是领导小组的核心人常繁成效，接下作会非了下半年，会有第二府还有更重要的，而且
他的人。言谈之中，维护之心溢于叶石生现在又把夏想当成了言表。
大的作，来我达头成绩在官场之上的道路叹息：希望在官场之上有如果他什么时候不想。我还想。看来，人各有志，不。”夹在官场上了请小夏来达才集才的年薪也没问题为，想做出更大的“我是第二次想团，我给他开出百万集能强求，小夏还是成达才摇团了，可惜的是，他越稳健是越走
过奖了，我偶而明。真是不能胜任。策略还行，您让我担任抬我了，我有自知之出出主意，想一个副总。就太高“成总
，我府的领与下，在领导组工作，能为燕在叶书记的关怀下也就心满意足了。”委省政献一份力量还是希望能省的产业结构调整贡，在省
们领导小组的夏想刚才的回答还算满的眼皮底下把夏想我一眼，对夏想“听到没有，达意。一员干将，”叶石生笑着看了才，别想在挖走，他可是我
成语目之后，就有羽绒厂为生产中低档床上旅用品以及毛巾的厂成功，改调整的必要。作为产棉便饭、汉几大棉仿厂达才家中吃了来在成相继倒闭。如果能让倒作光耗材以及新兴一步领导小组的工立新的品厂转型，不过因为是创重地的单点。单城市的通海铁路闭的棉仿，需要寻找机会。家也未尝不可是重点企业，有进一步陪叶石生散了会中午，留下想又游项儿步，说了说下和城市。能源重较。饭后，夏大，可能不好引进资金牌，风险
，已经初步最好的结果是，柯达被机大潮中，占成功的话，保守估计能达成协议的有万里汽生产比。液晶屏将飞向美，达富胶卷也有的目标是，希望柯达加大投资力度，并且。甚至巨资市二轮谈判。夏想研制数码相可以说服柯达投入够引进引乙美元的外资及时转型据一席之地。说服，并车和茂盛酱菜确保在将来的数码相至于宝可能。如果了眉目且在宝市投资建厂，机，以，他和邱绪峰下周国，和柯达进行第。
结构调整请试点城市，于创新。敢和宝还替他们想好了产业。如作敢为，不但主动劝说市申此年轻单城市，却又坦然应付干实人，勇他步伐夏想的好感又增。稳一心用在工了一层干，叶石生不由对的具体实施，肯加听到夏想的设想，见健。虽然不失恭谨作上，是棵好苗子。
的面要人，就让他越来，又被人的，以前心中升起的有意向前夸，还当着他加觉睿恒和钱锦松的话，他，今再迈一步的想法心理就是这么奇怪地强烈起来友成达才一结合范天近得夏想可堪造就，再叶石生不觉得夏想如何，就不可抑制。距离接触下他的老朋
个努力攀爬步步上副总理级的待遇了。就可以身升的过程吗？再迈一步就是眼全国，是何等不就是一的风光？人之一生，居京城，放
，万
化在到前方于小的风险，但却没有事情做强做何将更大的收获，路可老！时，任谁都大，因为做强做情大会付出不成，至于更长远的规”，不想也罢，不再想着如会想只要将眼前的事
成不上去燕省向来升迁难，最有端，在众多推手以及书不下，守城务，进取难，他就想既然升年裂。叶石生也自知松最后却身败名动下，才有，不如就了也不上年龄偏大，而燕省经济声。回家养老。却低的名上层压力的共同推望升到京城的高高不平稳地当上几突然之间，出现了产今天的局面。记，最后落一个不业结构调整的事
大的成功。列的措施推出，而想所个同时间里，且有可能会有更说，才仅仅是开端。的是，他一向认为即使喜讯产业结构调整，也难试点城市推行从成功，谁知短短两单城市和宝市相继有了后继将会有一系传来。而且听夏更让人感到难以置信有
权掌握，真是能出政绩的，竟然放任省政府了时不我待的急迫感，就如此突然生出一种领导小组叶石生就天大的班子全职。失的关心太少，感觉自己这个省委书记对一全部门
府在主成长起来的，领导小时向省委汇报，我对及的还是在省委省有什，应该提么困“夏想同志，你的工作同关怀组的工作进展。也下才沉思，还是说道，“虽难，也要出表扬叶石生微一导，但实心政府的共一向是非常关然领导小组是省政很扎实。作风很稳健际上
的亲切领导下组在省委省政府外之：“我会多向叶书记汇报工作的，我也一直。才能更好意，忙恭敬地答道的目标。”夏想岂觉得，领导小能不明白叶石生的言地开展工作，完成既定
只是目光投向了点点头。没有入了思索之中。远方，陷说话，叶石生
周一一上一鉴于领导小组工作突际上表明了叶石牛事降临上是表扬，是好事。实班，领导定小组就有好的立场，他要收权了。报表扬夏想笑了，表面给予通出。省委省政府决
事，既然崔是坏向也，也能做到和叶书记越走越借他的能要政绩。夏想不过收权也不近。毕竟叶书记对领导小组也是寄予厚望，大家的共能想方设法影响到叶书记同目的是相同的，叶要成绩。石生的决定。夏力想相信凭
结构夏想是非常石生要往上走，只要的矛盾势就不乐观了。的，叶石生其实和范乐观叶石生对二人求同存异，。但对集向来说，形睿恒要接任书记，叶支冲突，范持调整是二人共同的机会领导小组的产睿恒不存在太大业
事生和范睿恒的，调整如此消彼长，叶石生到在担任产人选。宋朝度因为结构调整领导后，不管升构得了成功，功劳是叶石度接任省长的呼声，宋朝。如果运会大露风头，基点之宋朝度少分数作得当增加不都会顺理成章接任情，果获还是退，范睿恒基也会借此机本上没崔向什么有可能。一举压在上层眼中也产业结过崔向也不是没业本书记，而省长小组组长时的杰作表现，
最大完成既定目标构调整获得成其他只要单城市上的事情，变数很大。就会直逼马，他应该是第一候选人都不足为虑，宋朝度原则。不过官场功不需要大获成功，，宋朝度的威望副和宝市两市马万正身为常务夏想省长，按照递进业结肯定，只要产人的的威胁还有万正。马万正。
调整为新兴事物是挑战，但也是最作大的机产业结构遇。
和马万正让宋朝度接任相比，夏想自然更愿意省长。
往位于部。连同达富胶卷想就安排好手头的责人，一同飞周三，夏的负美国罗彻斯特的柯达总工作，和邱绪绪一起，
没有要生的迹象想先给在一，也就连若菡通落地之后，夏放了心。了电话，得切正常，暂时还知她现
，本来柯达虑，达富不同卷的人进行了沟通胶卷百分之四十的股份，出于保护国有品牌的考意。集团想要购买达富夏想先和达富胶
宾馆，稍会同邱绪峰一起，和达富的人开了一个小型会事休息之后，夏想就议。到了下榻的
，万
格外精责人名叫常青松人。精通英文和谈判技巧。常青松早年留学于美国，人如其多岁左右，据说松，走路时昂插胸，是，达富的负神，起码在气势上不输于个副总，的
开门美国求学，应该对数码夏想也没说废场，还会长久吗，胶卷相机的市话，见山地说道个大概的了解，依你说？”早年也在产品以后的展趋势有一：“常总，你
明显，但需要和算普及目前国内的电脑还不常青松微微摇头：“前数码相机的优势很还是主导，电脑配合使用，估计还有十年景不太乐观。但短时间左右的生命期。
电脑就会老讲想法是，答应柯达控不落后的就是和互联网。电脑及，由此带来优。许多。唯的普及目前来说卜炽卜品和互联网的应用，码潮入达富胶卷，一半的投资，其中一半注如潮水一样成为大潮不卜美国。但我相信是因为电脑的我们的条“中国已经落后了世界液晶屏生产线，”的数码产也会来投资美元寻俗曰切家正一件是，向柯达要心乙比。用我的股百分之四十的要求，用不了多久普电脑潮、数
，才转分之二十的股对方肯定会一份时，只”夏处长，柯达当初提现在开口要心乙让百分之出资３亿美元。还没有常青松惊讶地张大了嘴巴：“夏四十的股份，谈妥，口回绝肯？出百是不是太狮子大开口了
场上。柯过程。”内是一个巨大的烈的危让步也可以。场的迫切心情妥协的已经被判中，不断的厂家逼机感在国际市后世柯达和达富的谈新兴的市场得知，柯达必定有了强“谈判，就是一个互许可证。夏想根据。谁抢先占领了日本夏想自，因为达市场，相达想要占领国内市今都看中了国得节节败退，如谁就获得了打开国门的信地笑了，他很清楚柯
有及时抓住本的数码相百分之。机意识机借机兴起，占领了握。柯达现在有了危底线，谁就拥淘汰出局。日惜的是，在后世。柯，同时，也面临着一次有了必胜的把谈判，谁掌握了对方的数码大潮，惨被八十以上的市达选择了保守路线，没场份额重要的转型。可
柯达是没更不用说液晶屏上。更人知道柯达柯达由曾经的三大胶卷的什么事，至在后来的新生代之中甚商一下沦落，有，几乎无
名！
全是因为柯达的决策失误，没有抓住此次机遇。
更多的钱！说服柯达改变主能从柯达手中要出夏想相信，只要能够意，他就有可
”看了邱绪峰一眼，又能为宝的投资夏想资，你们要来旧亿“只要常总照我的思路拉到旧亿美元的投说。“试想，如果你们去和市是宝市最大的功臣。柯达谈判。说不定还能将
一句话说得邱绪峰也是热血沸腾。
一举成为到达富集团的什么奖行如果真能如夏想宝市最耀是，他就会元的话，常青松会受占亿美元是何等，惊心。他所关心的此人的数字星。能够引进柯达引乙美眼的政励，邱绪峰并不关所说，治明
笔外资，有了这份下一任市引的最大一来沉甸甸的政绩情也不做，也能当上，邱绪峰以后就算一件事为燕省有史以来吸占亿美元，将会成
此次谈判的底线饼，然后就转让百分之二十的是３亿美元股份，就是达到了目”可不要给我们画一个大没有了下文。别说旧亿盯着夏想的眼睛：“夏处，邱绪峰双眼放光，直直听听，怎么样长，你甘情愿拿出旧亿出来？能让柯达心标。我倒想
方走。”我进你退，总之知道对出一个好主意，一点点消磨再前进服对方。让对方觉得付掏大家都要为当然就是一各自的利。就能前的困境底线，前进钱。如果你清楚地益争论不休，都试图说，好主意的落脚点还是出就有回报，对方就会和底线，又能为对个试探对方底线的过这样，你在谈判中就能夏想坦然一笑：“谈判掌握主动权方的出困境方目对方的信程，你进我退，或是心。过对要让自己有好处可得，
了对方的底线？。的问：“夏是知道处，不解常青松听出了关键之柯达？是不处长难道有信心说服
，充其量就是一个寻常员，还是关键人物些小见解小必有什么见识，就算在现状也未必透彻行。的多的想法。在他看来，夏想虽然是领导小组的成之一，但他太年轻，未松没有太走出于沾光游玩的目的美国出访。也但隔行如隔山，他对胶对国际和国内胶卷的。商业上有对于夏想的随卷行业的了解肯定一知半解，常青聪明，小官僚，跟看来
稽！夏想提出的引是第一次见到夏想年轻还敬地请教，实际上在他见以的官员，内心所以当他，夏想的话简直不但比鄙视。过不少上还是恭懂装懂的官员，还外行指说的话还能靠谱就是信口开河别的官狂妄得忘乎所员好歹到乙美元的目标时，表面深挥内行的不这样处对夏想无，滑天下之大听
，万比北
引乙美元收购行了一年有余一的股份，取的控人精明得很，在分之五十老牌公司苛玄的附加条件。结果还柯达公司是美国的乙美元收购百分之二寸步不让达提出了两个条件，一。柯大小谈判谈了不下十次十的股份，但有许多。百。达富和柯达的谈判进是谈判的时，还是没有谈成共识股权。二是。谁不知候不但傲慢，而且道美国
幸福，后面还有”安康！别走开兄弟姐妹节日快乐。之际，老何和夏想一起恭祝各个防：值此阖家团圆